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一纸公告，又一位公募基金经理走下管理岗位，从台前的基金经理，回到幕后做研究员，行业称之为“回炉再造”。

8月14日，宏利基金公告称，邱楠宇解聘基金经理，转任公司研究员。

邱楠宇管理过的两只基金宏利品质生活混合、宏利稳定混合，前者已于2024年8月9日终止，后者现由刘硕独立管理，两只基金在其任期回报率分别为-29.

06%、-44.

79%。

宏利基金邱楠宇，拥有多年研究员履历，社科院金融学硕士，2021年末正式执掌公募产品。

短短四年半的基金经理生涯，交出的成绩单堪称惨烈，任期亏损接近45%。

复盘他的投资之路，2021年底接手产品之后重仓白酒三四年，完整吞下白酒板块漫长阴跌；

熬到2024年底减仓白酒，转头进入已经大涨两年的高股息赛道，又撞上板块大跌。

从坚守消费，到押注高股息，大方向操作接连踏错。

赛道多轮大挪移 任期最大回撤近45% 宏利稳定混合成立于2003年4月，截至今年6月底，规模1.

21亿元，近一个月收益率3.

22%，近三个月收益率-3.

79%，近六个月收益率-13.

93%，近一年收益率-17.

03%，成立以来收益率653.

94%。

2021年12月，邱楠宇开始管理宏利稳定混合。

2021年四季度，这只基金重仓股前四大重仓股均为白酒，分别是泸州老窖、山西汾酒、贵州茅台、五粮液。

2022年一季度，前十重仓股中加入多只银行股，贵州茅台仍为第一重仓股。

此后，基金重仓股一直以银行、白酒为主，完整经历白酒板块持续阴跌，净值大幅回撤。

2023年一季度末，这只基金前四大重仓股再次变为泸州老窖、五粮液、贵州茅台、山西汾酒。

直至2024年底，白酒彻底退出宏利稳定混合前十大重仓，宠物、教育等标的进入前十持仓，同时配置了电力、银行等红利资产。

遗憾的是，调仓完成后红利板块迎来回调，产品再度遭遇净值回撤。

2025年末，邱楠宇将持仓重心转向银行、保险、券商为主的大金融板块。

截至2026年6月底，宏利稳定混合前十大持仓分别是同花顺、华能国际、兴业银行、广发证券、国泰海通、指南针、招商证券、华泰证券、农业银行、申能股份。

宏利稳定混合前十大持仓。

天天基金网截图 老将“回炉”新人接棒 宏利稳定混合 前程未卜 接棒之前，2026年4月，刘硕加入与邱楠宇共同管理宏利稳定混合。

在宏利稳定混合2026年二季报中，刘硕、邱楠宇表示，观点上，目前全球宏观K型分化明显，国内经济转型决心和方向明显，科技相关投资偏强，消费表现分化，整体宏观经济保持较强韧性，全A非金融盈利改善趋势明确，基本面对市场形成较强支撑。

受限于可投行业范围，配置策略上会更倾向于在适当降低预期回报率下追求绝对收益。

投资思路上，自上而下与自下而上相配合，重点以行业比较和精选个股为思路。

回顾二季度操作，结构上，大体维持对仍有修复空间的金融股和有需求增量的消费板块配置。

今年初，邱楠宇还指出，展望未来，对全年市场的态度依然维持偏乐观，主要源于对国内宏观经济政策的逆周期调节决心和力度的信心。

配置偏向于具有持续业绩增长的消费、医疗服务，以及估值保护较强的电力、金融、交运、农业等低估值股票。

邱楠宇获得中国社会科学院研究生院金融学硕士学位。

2015年7月起任职于宏利基金，曾任研究部助理研究员、研究员、高级研究员、基金经理。

具有基金从业资格。

刘硕于2022年9月进入宏利基金，曾任权益投资部研究员，高级研究员，现任权益投资部基金经理，现任基金资产总规模1.

40亿元，在管基金最佳任期回报0.

21%。

刘硕获得新南威尔士大学金融学硕士学位，2019年8月至2020年8月，任职于中信里昂证券（悉尼），历任行业研究助理。

2021年3月至2022年9月，任职于知春资本，历任高级研究员。

除宏利稳定混合外，刘硕管理的另一只基金是宏利港股数字经济混合发起（QDII），这只基金成立仅一周多，由刘硕、师婧共同管理。

坚守还是转向？

基金经理如何守住能力圈 宏利基金管理有限公司成立于2002年6月，是中国首批合资基金管理公司之一，注册资本1.

8亿元人民币。

宏利基金管理有限公司的实际控制人为宏利金融有限公司（以下简称“宏利金融”）。

宏利基金管理有限公司由宏利金融在亚洲的子公司宏利投资管理（新加坡）私人有限公司和宏利投资管理（香港）有限公司分别持股51%和49%。

Wind数据显示，截至今年二季度末，宏利基金旗下公募管理规模为1362.

66亿元，全市场规模排名第59位。

苏商银行特约研究员武泽伟表示，基金经理卸任管理产品退回研究员，属于行业投研岗位的逆向流动，业内一般称作“回炉”。

出现这类情况最主要的原因是产品长期业绩不及预期，考核没有达标，公司做出岗位调整，保留人员继续从事研究工作。

也存在少数情形，是个人主观选择，希望回归深度研究，减少组合管理带来的压力。

“研究员和基金经理两个岗位，核心能力要求存在明显差异。

”武泽伟称，优秀的研究

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